Ett mål för IVA-projektet Framgångsrika Friska Företag (3F) har varit att påvisa att modernt och progressivt personalarbete lönar sig. Arbetssättet har varit att bilda nätverk av företag som, via representation av vd:ar och personalchefer, träffats regelbundet för att lära av varandra.
IVA har bidragit i förmedlingen av forskarkontakter inom arbetslivsforskning. Träffarna har haft olika teman där deltagarna fördjupat sig i olika frågeställningar som knyter an till värdeskapande personalarbete och omfattat såväl beteendevetenskaplig som ekonomisk forskning. Flera av nätverksföretagen har deltagit i ytterligare fördjupningar genom att medverka i forskningsprojekt inom området.
Resultat och erfarenheter från dessa studier har presenterats och diskuterats i samband med nätverksträffar och öppna seminarier. Projektet, som pågått under perioden 2004–2009, har samlat en mängd erfarenheter som utgör bas för ett antal slutsatser som du kan läsa i verksamhetsrapporten "Så skapas Framgångsrika Friska Företag". Läs rapporten.
Leif Johansson (pdf)